Mitarbeitermotivation durch Innovationskultur fördern

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“innovieren statt ignorieren”

Entdecken Sie, als Versicherungsmanager, wie Sie durch Motivation der Mitarbeiter mehr Innovationen (Closed Innovation) in Ihrem Versicherungsunternehmen schaffen können.

Wie ich mit dem Thema Innovationsmanagement in der Versicherungsbranche in Berührung gekommen bin, war ich schon begeistert von der Kreativität der internen Mitarbeiter (Closed Innovation, wir nannten es damals Ideenmanagement). Aber wie schaffen wir, dass unsere Mitarbeiter mindestens 30% mehr Produktivität erreichen? Ich habe dafür 5 gute Beispiele aus meiner Praxiserfahrung, weil „Erfolg beginnt im Kopf“.

 

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Social Media Revolution muss auch im Finanzsektor kommen!

12426119_sLaut der Ergebnisse des repräsentativen Social Media Atlas der Kommunikationsberatung Faktenkontor nur 17 Prozent der Social-Media-Nutzer bemerken beim Surfen Aktivitäten von Banken oder Versicherungen, und an zirka zehn Prozent Social-Media-Nutzern geht die Web-2.0-Kommunikation der Finanzdienstleister weiterhin komplett vorbei.

Was denken Sie? Haben Sie jemals Kanäle als Facebook, Twitter oder Xing genutzt, um nach Informationen zu suchen oder sich über die neuesten Angebote zu informieren? Read more